山东劳动法规定产假多少天，劳动法关于流产产假的规定

今天小编为大家分享关于最新婚姻法法律法规的相关知识，婚姻法财产分割，婚姻法咨询，婚姻法司法解释；找律师，免费离婚律师在线咨询服务！

根据劳动法规定，法定的产假期为90天。用人单位可以根据本单位实际情况对产假时间另行规定，但不得低于法定标准。如果因为特殊情况休假超过90天的，只要有医院证明就可以向单位请病假，但病假期间不能享受产假待遇。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天

劳动法规定产假知多少?

我们公司是早婚3个月产假+1个月哺乳期，晚婚是4个月产假+1个月哺乳期，剖腹产另加15天假期。其中这1个月的哺乳期是因为法律规定在哺乳期内每天可提前1小时下班的总数，以便统一管理。故来公司上班后就再没有这个权力了。

wwW.bianhulvShi.COm法律咨询网-专业的法律信息咨询网站，汇集离婚律师,刑事律师,劳动仲裁请律师,律师事务所查询,律师免费咨询,婚姻家庭,债务纠纷,合同纠纷,知识产权,您身边的私人法律顾问。