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举例说明现代人力资源管理的特点,人力资源管理题目及答案心理学

2024-01-09 20:40:30
今天小编为大家分享关于最新婚姻法法律法规的相关知识,婚姻法财产分割,婚姻法咨询,婚姻法司法解释;找律师,免费离婚律师在线咨询服务!社会知觉中常见的偏差有以下几种:wwW.ZikaoONLine.COM1、第一印象效应。是指最先的印象或第一印

今天小编为大家分享关于最新婚姻法法律法规的相关知识,婚姻法财产分割,婚姻法咨询,婚姻法司法解释;找律师,免费离婚律师在线咨询服务!

社会知觉中常见的偏差有以下几种:

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1、第一印象效应。是指最先的印象或第一印象对人的认知具有强烈的影响而产生的错误看法。

2、晕轮效应。是指对一个人某特性形成好或坏的印象之后,人们倾向于据此推论其他方面的特性。

3、近因效应。是指最后给人留下的印象有强烈的影响力。

4、定型效应。是指对某个群体形成的一种概括而固定的看法,又称为刻板印象。

人事管理学 什么是工伤保险简答题?

工伤保险是指劳动者在从事生产劳动或与之相关的工作时,发生意外伤害,包括事故伤残、职业病以及因这两种情况造成死亡时,由政府向劳动者本人或供养直系亲属提供物质帮助的一项社会福利制度。

根据现行规定,工作保险费由用人单位向社会保险经办机构缴纳,政府经予税收优惠,职工个人不缴费。医疗保险是劳动者因患病需要治疗时,由政府向其提供必需的医疗服务的一项社会福利制度。

政府建立医疗保险基金,其以税收优惠的形式负担部分费用,职工和用人单位按工资收入的不同比例,按月向社会保险经办机构缴费(职工退休后,不再缴费)。

医疗保险实行社会统筹和个人帐户相结合,职工缴费的全部和用人单位缴费的一部分,记入职工个人帐户,用于职工本人的一般医疗服务,其余基金作为社会统筹,用于全体参保人员的特殊医疗服务。

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