孕期上夜班对胎儿有影响吗，刚怀孕上夜班会影响胎儿的发育吗

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1、夜班劳动，一般是指在当日二十二点至次日六点这段时间内从事劳动或工作。 2.《劳动法》第六十一条：

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……对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。 3. 对于女职工比较集中的企业，如纺织业，不安排怀孕女工从事夜班劳动确有困难，经当地劳动部门批准，可以暂时放宽执行，但要在较短时间内积极创造条件实施《劳动法》规定的要求。 4.夜班对胎儿影响不大，但也有个生物钟调节问题，主要是对孕妇的休息不利。尽量不上夜班

劳动法关于孕妇加班有没有规定？

《中华人民共和国劳动法》第六十一条　不得安排女职工在怀孕期间从事国家国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕７个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

劳动法通篇只讲到怀孕员工的福利，对于如何安排她的原工作有没有说法。 就是孕妇去上别人的白班 她的夜班

这部分劳动法没有具体规定，因为劳动法在这方面只考虑了如何给怀孕女性保障。公司是应该另外聘个人上她的班，还是同岗位的人替她上夜班呢 ？这是公司自身的做法。如果侵犯到本岗位员工利益，按照该员工与公司签订的合同给以补偿，停止侵犯行为。

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