兼职期间受伤算工伤吗，饿了么兼职受伤属于工伤吗

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我国现已拥有一支高达7000万人的网约工队伍，大量送餐员、快递员、网约车司机成为这支队伍的重要参与者。在当前迅猛发展的以共享经济为代表的新业态下，网约用工呈现出“弱传统性”的特征，导致工伤调查取证难、认定难，劳动权益保障容易出现缺位。

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2021年4月30日，某餐饮公司外卖兼职送餐员王某驾驶摩托车外出并按惯例打开手机软件接受派单，接受派单后，在前往商家的路上与一机动车相撞受伤。公司认为，这名外卖员不属于公司的正式员工，并没有签订劳动合同，不存在劳动关系，不能进行工伤补偿。那么，王某能够认定为工伤,要求公司进行经济补偿吗？

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