被领导辞退后可以有补偿吗，领导找茬逼员工辞退该不该赔偿

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只有那种什么也不了解，比较膨胀的老板才会这样说话，真正好老板，他知道一个人的用处，说出这句话只能说明员工对于他已经没有什么价值了。

要是我！请他喝酒灌醉人事不知最好！套上麻袋狠狠揍！然后送医院！[灵光一闪]第二天还得感谢你及时送医院！（例如：您得罪谁了来好几大汉把咋俩一起揍了！）细节自己编！[

你就混混哒哒的再干两个月让你那个直属领导任务完不成他就会来求你了。反正他说什么就干什么。发现问题也不提出来，出了问题直接就说是他说的。让我拿方案？不好意思，不知道咋搞，你是领导你说咋搞就咋搞。自己的活干完就下班。干嘛要辞职？抽这段时间放松下陪陪老婆孩子不行麽？

部长开会时没点名批评，阴阳怪气的，我直接会上开怼，怼的他下不来台，让他开会后给我签辞职申请，结果开完会他怂了开始说好话。你要有本事只要不理亏谁都不用怕。怼完后公司过了几个月搬迁离家太远直接离职找了个更好的工作。人争一口气！面子是自己挣来的！

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