人力资源公司怎么给员工办理社保，人力资源和社会保障局怎么查社保

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社保办理有两种方式：

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个人名义交纳：需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。 交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。 另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。 另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。

社区就业和社会保障协管员的工作具体是干什么的？

社区劳动就业工作基本是对应街道办事处社保所的工作，协管员基本以协助社区福利主任或者服务站劳动就业工作人员开展工作，参考我们这里的工作职责，主要包括以下：

1、对失业人员开展再就业政策和劳动法律法规的咨询服务，提供就业信息服务，对社区失业人员进行动态化管理，开发社区就业岗位，更多地安置失业人员（包括物业残疾人）就业；

2、为无保障劳老人、社区退休人员等特定群体提供报销医疗费等服务；

3、对社区内企业用工进行动态监控，包括劳动合同的订立情况、企业空岗情况、社会保险缴纳情况等；

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