为什么公司交的社保交到50岁不给，2020退休50岁社保未满补交新政策
今天小编为大家分享关于法律法规的相关知识，增强法律意识；找律师，免费律师在线咨询！（一）达到法定退休年龄（男60、女职工50），劳动合同终止。公司让员工办理离职、再入职，只是为了保护企业，更好的明确双方关系，法定退休前双方是劳动关系，办理好
今天小编为大家分享关于法律法规的相关知识，增强法律意识；找律师，免费律师在线咨询！
（一）达到法定退休年龄（男60、女职工50），劳动合同终止。公司让员工办理离职、再入职，只是为了保护企业，更好的明确双方关系，法定退休前双方是劳动关系，办理好辞职再录用实际已转变成劳务关系。（二）达到法定退休年龄，公司已不再承担缴纳社保的义务，也没法再继续为员工缴纳社保。此时，要想享受养老待遇，员工只能个人补交，是一次性补交剩下的5年社保？
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