未签订劳动合同双倍工资仲裁时效，双倍工资差额仲裁时效怎么算
今天小编为大家分享关于法律法规的相关知识，增强法律意识；找律师，免费律师在线咨询！我们经常听说双倍工资，大家对这方面的知识了解多少呢？双倍工资的失效时间是多久、双倍工资的计算时间从哪天算起、哪些情形应当赔偿双倍工资。网友咨询：我是2012年
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网友咨询： 我是2012年2月29日进的这家公司，一直没有签劳动合同也没有交社保，2013年7月1日公司负责人口头告知我被辞退，我于当月去劳动仲裁进行了申请，2014年3月4日仲裁结果出来，判公司补缴工作期间的社保和赔偿违法解除劳动关系6000元，2012年3月到2013年7月的双倍工资11个月共22000元不予认定，说我过了法定仲裁时效。想问一下这种情况还可以到法院上诉吗，双倍工资的时效是从什么时候开始算呢？Www.bianhuLvshi.COM法律咨询网-专业的法律信息咨询网站，汇集离婚律师,刑事律师,劳动仲裁请律师,律师事务所查询,律师免费咨询,婚姻家庭,债务纠纷,合同纠纷,知识产权,您身边的私人法律顾问。
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